{"id":630,"date":"2015-04-07T11:31:07","date_gmt":"2015-04-07T09:31:07","guid":{"rendered":"\/web\/?p=630"},"modified":"2015-04-07T11:31:07","modified_gmt":"2015-04-07T09:31:07","slug":"parita-di-genere","status":"publish","type":"post","link":"\/web\/2015\/04\/07\/parita-di-genere\/","title":{"rendered":"Monitoraggio dell&#8217;applicazione delle norme sulla parit\u00e0 di genere"},"content":{"rendered":"<p><em>Mozione di <strong>Nadia Conticelli<\/strong> sul monitoraggio della corretta applicazione delle<strong> norme sulla parit\u00e0 di genere<\/strong> nei Consigli e Giunte degli Enti locali piemontesi, nonch\u00e9 negli organi di amministrazione e controllo<\/em><\/p>\n<p>Il Consiglio regionale del Piemonte,premesso che<\/p>\n<ul>\n<li>la legge 7 aprile 2014, n. 56 \u00a0 recante <em>\u201cDisposizioni sulle citt\u00e0 metropolitane, sulle province, sulle unioni e fusioni di comuni\u201d<\/em>, nota come Legge Delrio, prevede all\u2019articolo1, comma 137 che <em>\u201cNelle giunte dei comuni con popolazione superiore a 3.000 abitanti, nessuno dei due sessi pu\u00f2 essere rappresentato in misura inferiore al 40 per cento, con arrotondamento aritmetico\u201d<\/em>;<\/li>\n<li>pertanto tale norma mira a garantire la compiuta realizzazione del principio della parit\u00e0 di genere negli enti locali integrando, a tal fine, quanto disposto dall\u2019articolo 46 del Decreto legislativo 18 agosto 2000, n. 267 (Testo unico delle leggi sull\u2019ordinamento degli enti locali), ovvero che nel rispetto del principio di pari opportunit\u00e0 tra donne e uomini il sindaco nomina, garantendo la presenza di entrambi i sessi, i componenti della Giunta, tra cui un vicesindaco e un vicepresidente;<\/li>\n<\/ul>\n<p>considerato che<\/p>\n<ul>\n<li>le citate disposizioni della Legge Delrio rappresentano dunque l\u2019ultimo passo di un lungo percorso volto ad applicare il principio costituzionale &#8211; sancito dall\u2019articolo 51 &#8211; della parit\u00e0 di accesso di tutti i cittadini dell\u2019uno o dell\u2019altro sesso agli uffici pubblici e alle cariche elettive in condizioni di eguaglianza;<\/li>\n<li>il ruolo della donna nella vita pubblica attuale, e non solo, \u00e8 ancora limitato ed appare difficile superare una storia millenaria che ha visto la donna posta in posizione di subalternit\u00e0. Eppure le donne hanno in s\u00e9 grandi potenzialit\u00e0 che, ancora oggi, per ragioni storiche e sociali non vengono completamente valorizzate;<\/li>\n<li>l\u2019approccio ai problemi, le modalit\u00e0 di relazioni di uomini e donne sono diversi tra loro e la struttura dei valori femminili, orientata alla responsabilit\u00e0 verso gli altri e ad una maggior attenzione ai fenomeni emotivi e sociali, determina un approccio diverso anche nell\u2019affrontare le complesse tematiche che le Istituzioni sono chiamate quotidianamente ad affrontare. Questa diversit\u00e0, se \u00e8 riconosciuta e valorizzata, pu\u00f2 costituire uno straordinario fattore di cambiamento e di crescita culturale e sociale della vita pubblica: oggi pi\u00f9 che mai c\u2019\u00e8 bisogno della ricchezza di quest\u2019esperienza;<\/li>\n<\/ul>\n<p>constatato che<\/p>\n<ul>\n<li>a livello normativo la citata norma della Legge Delrio integra le disposizioni di cui legge 23 novembre 2012, n. 215, volte a promuovere il riequilibrio delle rappresentanze di genere nei consigli e nelle giunte degli enti locali e nei consigli regionali;<\/li>\n<li>con legge n. 215\/2012 sono state infatti introdotte modifiche delle norme per l\u2019elezione dei consigli comunali prevedendo misure per rafforzare la presenza delle donne e, inoltre, sono stati previsti interventi volti a consolidare la parit\u00e0 di genere nelle giunte e, pi\u00f9 in generale, in tutti gli organi collegiali non elettivi;<\/li>\n<\/ul>\n<p>sottolineato che<\/p>\n<ul>\n<li>in seguito alle segnalazioni fatte dal Difensore civico regionale, lo scorso 16 marzo 2015 l\u2019Assessora alle Pari opportunit\u00e0 ha inviato una lettera riguardante l\u2019applicazione del principio della parit\u00e0 di genere nei Consigli e nelle Giunte degli Enti locali piemontesi in cui, richiamate le citate leggi n. 215\/2012 e n. 56\/2014, si sollecita un monitoraggio dell\u2019applicazione di tali norme per quanto concerne Comuni, Province e Citt\u00e0 metropolitana non solo per salvaguardare il principio di parit\u00e0, ma anche per evitare che gli stessi Enti locali, in eventuale difetto di applicazione delle norme citate, espongano gli atti assunti a sindacato di illegittimit\u00e0, portando altres\u00ec all\u2019esercizio dei previsti poteri sostitutivi da parte del Governo;<\/li>\n<li>la lettera dell\u2019Assessora alle Pari opportunit\u00e0 segue, tra l\u2019altro, ad un\u2019altra comunicazione, inviata lo scorso novembre 2014 a tutti i Consiglieri regionali del Piemonte dalla Commissione regionale Pari opportunit\u00e0, in cui si sollecitava il rispetto dell\u2019equilibrio nelle rappresentanze di genere anche nelle societ\u00e0 quotate nei mercati regolamentati ed in quelle a controllo pubblico, come disposto dalla legge 12 luglio 2011, n. 120, che ha introdotto una importante novit\u00e0 nell\u2019ambito del diritto societario italiano, ovvero l\u2019obbligo di rinnovare gli organi sociali delle societ\u00e0 quotate in scadenza riservando una quota pari ad almeno un quinto dei propri membri alle donne;<\/li>\n<\/ul>\n<p>ritenuto che<\/p>\n<ul>\n<li>sia indispensabile che la Regione si attivi tempestivamente per verificare il rispetto del principio della parit\u00e0 di genere sia negli Enti locali che nella composizione degli organi delle societ\u00e0 a controllo pubblico e quotate;<\/li>\n<\/ul>\n<h3>IMPEGNA\u00a0<strong>la Giunta regionale del Piemonte<\/strong><\/h3>\n<ul>\n<li>ad attivare ogni necessaria azione atta a monitorare la piena e corretta applicazione dell\u2019articolo 1, comma 137 della legge 7 aprile 2014, n. 56 per quanto riguarda la composizione delle Giunte dei Comuni, delle Province e della Citt\u00e0 metropolitana;<\/li>\n<li>a monitorare altres\u00ec il rispetto delle norme concernenti la rappresentanza di genere negli organi di amministrazione e controllo di cui alla legge 12 luglio 2011, n. 120.<\/li>\n<\/ul>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Mozione di Nadia Conticelli sul monitoraggio della corretta applicazione delle norme sulla parit\u00e0 di genere nei Consigli e Giunte degli Enti locali piemontesi, nonch\u00e9 negli organi di amministrazione e controllo Il Consiglio regionale del Piemonte,premesso che la legge 7 aprile 2014, n. 56 \u00a0 recante \u201cDisposizioni sulle citt\u00e0 metropolitane, sulle province, sulle unioni e fusioni [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":58,"featured_media":631,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":[],"categories":[58],"tags":[44],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v19.12 - 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